マニュアル

今年はクラスの仕事をだいぶ引き受けたんだけど、
分からなくて困ることが多かった。
（卒論で忙しい先輩を何度も捕まえて聞き出したり）

部活の役員引継ぎとかは新旧の役員は顔見知りで話す機会も多し、
新役員は旧役員の仕事ぶりを見ているので比較的スムーズなのだろう。
（僕も高校の部活では主将を経験したので、少しは分かります）
こっちは前任者が誰なのか調べることから始めていた。
今から考えるともっと労力や時間は減らせてたなぁ。

次年度の学生が苦労したり、僕が説明に呼ばれることは大いにありうるので、
今年度の資料をまとめたり、マニュアルを作った方がいいのかもしれない。
アイディアなので実行に移せるかどうかは分からないけど。